为深入学习贯彻习近平总书记在中央人才工作会议上的重要讲话精神，贯彻落实学校“六个一批”人才队伍建设目标，科学推动学院师资队伍建设，5月13日，学院党总支理论学习中心组召开会议，进行师资队伍建设专题学习研讨。学习会由党总支书记唐科萍主持，学校党委宣传统战部副部长陈荣荣到会巡听旁听。
学习会邀请学校人事处（教师工作部）·教师教学发展中心副处长赵砚作题为《师资队伍建设的政策梳理和解读》的专题辅导报告。赵处长从政策背景分析、团队（工作室）建设、基地建设三个方面帮助学院梳理了师资队伍建设的方向和重点、方法和路径。
学院院长胡晓东结合学院工作实际作了主题发言。胡院长就目前学院师资队伍现状深刻剖析，对堵点、难点进行梳理，就学院师资队伍建设做出了中长期规划和年度工作部署。他指出，高质量发展的关键是要有高质量的师资队伍。学院上下要统一思想，形成共识，强化“引”的力度；优化“育”的意识；抓好“培”的力度；突出“导”的功能；凝聚共识、明确方向，形成合力，齐心协力打好“引”“育”“培”“导”组合拳。
学院办公室专题汇报学院2022年师资队伍建设重点任务推进情况及下一步举措，与会成员进行研讨交流。
学院党总支书记唐科萍最后作总结发言。唐书记指出，教师是办好专业、培养好学生的第一生产力，要努力克服制约学院发展的人才短板，汇聚人才合力，共同推进学院高质量发展。她要求，一是要突出问题导向，将学习成果转化为工作思路；二是要加强沟通交流，切实增强广大教师的思想和情感认同；三是要以制度为保障，不断完善学院教师评价和考核体系；四是坚持底线思维，进一步加强师德师风建设。
学校党委宣传统战部副部长陈荣荣对学习会进行指导点评。陈部长充分肯定了本次专题学习，学习程序规范，学习形式丰富，学习成效好，希望设计与艺术学院继续发挥好党总支理论学习中心组学习平台的作用，不断提高党员干部运用理论解决实际问题的能力。
